你應該要知道的食事

對於餐飲集團而言,有越來越多新品牌擴張固然是好事,但在擴大版圖的同時,主要品牌特色與光環須維持,不可失去特色,否則當消費者無法把多品牌的關聯性產生聯想,其實就只是每個獨立作戰的小品牌,而沒有產生品牌綜效。

是啊,又一個還沒推薦給別人,就要收掉的王品集團子品牌。還記得1、2個月前,受雜誌之邀專訪,聊聊大型餐飲集團的品牌經營,分享了幾個集團的品牌的未來發展,那時就不幸言中。還記得幾年前,老編在上課時最喜歡推薦的品牌之一就是王品,原因其一是專屬的服務模式,其二是品牌經營的理念,其三則是清楚的品牌定位。

王品集團的品牌風格逐年轉型

但回頭來看現在的王品集團,從過去中高端請客聚餐的優先選擇,到今天的雨露均霑。當然這些年除了環境因素,也有不少大型餐飲品牌碰上類似的困境。是什麼原因讓曾經的台灣之光逐漸褪色,老編認為或許有以下7個問題,值得去思考。

1、集團品牌形象塑造不明確,當組織品牌想經營多品牌的產品策略時,集團本身給消費者和投資者的認知就要更明確的建立主題形象,尤其是組織品牌形象的價值。

2、重點品牌競爭對手增加,在市場中過去高價牛排的餐廳不多,但近年以高檔食材為訴求的餐廳大量興起,明顯的競爭加劇。甚至像是類似價位但是有米其林加值的品牌更是勁敵。

3、失去獨特服務的特色印象,曾有一段時間大家認為服務不需要這麼多贅詞和動作時,真的要調整的不是放棄特色,而是強化溝通與調整服務方式,但依然要維持獨特性。

4、消費者餐飲需求改變,越來越多消費者不再是用「收入」或是「身分」來選擇餐廳,而是以「目的」和「話題」來決定,所以當無法塑造話題時,至少要讓消費者有必須去的目的。

5、過度的新品牌擴張,當集團品牌還沒有把剛推出的新品牌打穩基礎,就急著推出新品牌,對消費市場來說並不是提升品牌價值,反而更容易造成品牌資源分散

6、指標性品牌光環消失,在集團中最高價或是領頭的產品品牌,當沒有辦法成為航空母鑑擁有強大火力時,消費者也很難維持對該品牌及其他子品牌產生共同的認同感。

7、沒有一致性品牌形象的溝通,當消費者無法把多品牌的關聯性產生聯想,或是了解這些品牌與集團的關聯性時,其實只是每個獨立作戰的小品牌,而沒有產生品牌綜效。

早期曾聽過大型餐飲集團的創辦人分享,把一頭牛從最高價的牛排到平價的火鍋,都提供給消費者,就是為了讓牛的專家和品牌定位連結,達成品牌形象的塑造。但當一下推出多種國家特色料理推出,一下又以「素食」(已收攤)作為賣點,甚至在市場蓬勃發展的咖啡領域也鎩羽而歸時,或許最該思考的是找回初心。

有的代理商型餐飲集團,就是將別人的成功品牌複製、維持並發揮價值,有的自創品牌型的餐飲集團,就應該思考先把一件事做對,然後做大做好,就像老編到了國外,看到鼎泰豐時會感動一樣,至少那件事對品牌和消費者來說,才是最重要的,就是深植人心的美好回憶。

【本文獲王福闓授權刊登,原文標題:致逝去的美好-王品品牌策略的7個問題